近年来，英国为招揽人才，不断发放签证利好政策，2022年狂发140万份长期签证，并大幅降低永居门槛。英国内政部发布的春季移民修正法案中，这些变更将在自2023年4月12日起的不同日期进行实施，今天小编就为大家解读2023年4月英国签证最新政策情况~~~赶快搜藏起来吧

英国的签证政策变化

创新签证

更名｜由Innovator visa 更名为Innovator Founder Visa。从2023年4月13日起，用于外籍人士进入英国开展创新业务的创新路线将被创新创业家路线所取代。创新创业家路线将是通往英国定居的途径。

新附录创新创业家将为寻求在英国建立基于创新、可行和可扩展商业想法的人提供规定。

取消5万英镑最低投资额要求｜新的创新创业家路线将取消目前对于通过创新者签证路线来到英国开展创新业务的人的最低50,000英镑投资资金要求。背后的理由是为那些有真正创新业务提案和足够资金来实现其愿景的人提供更灵活的规定。

申请人可“二次就业”｜创新创始人路径的申请人可以“做兼职”，从事第二份工作，但职位必须在RQF Level 3以上，且须与投资企业所在行业相同。

背书机构名额缩减未明确｜有关缩减背书机构数量的事宜，在本次修正案中未明确提及，但此前从业内专业人士处获悉，背书机构的数量会被缩减至3家！

根据2023年3月8日最新名单，目前英国背书机构数量为62家，每个背书机构每年的背书名额为25个。如果背书机构数量缩减，那么背书名额也将随之大幅减少！围绕创新签证名额的角逐将变得异常激烈。

此外，指引文件虽然允许背书机构在名额用尽后进行额外申请，但未明确说明可申请的数量及批复时间，或将耗费巨大的时间成本！

永居认定｜最后来说说永居认定，这也是移民朋友们非常关心的一点。

在现行法案中，以任何合法身份在英国连续居住生活满10年，即可申请永居。

但新修正案明确，不再准许任何期间的移民保释计入十年永居计算年限；

同时，持访问签证、短期学生签证和季节性工作签证也不计入十年永居年限。但成功在英国境内换成长期签证的类别除外。

全球人才签证

现行法规｜要获得全球人才签证，需要申请获得符合要求领域的认可，目前的审核主要参考相关专家按照硬性标准进行审核。

‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍新法规｜将更多的考虑申请人本身的潜能来进行审核，确保吸引更多更广泛领域的全球人才；取消申请人的担保认可机构必须是英国或国际认可的成员之一。

这意味着英国放宽对全球人才签证的审核标准，旨在吸引更多有专业领域潜能的人才留在英国。

另外在奖项方面，增加了全球最重要的戏剧及音乐剧奖项之一奥利弗奖（the Olivier Award for Best Original Score or New Orchestrations）。

全球人才定居要求正在更新，以允许作为海外企业代表所花费的时间纳入3年或5年的连续期限。

十年永居认定变化

现行法规｜在十年永居的认定上，只要在英国连续合法居住10年，所有签证都可计入10年内‍‍‍‍‍‍。

新法规｜不再准许任何期间的移民保释计入十年永居计算年限。同时，访问签证、短期学生签证和积极性工作签证将根据不同情况决定是否计入10年时间内。成功在英国境内换成长期签证的类别除外。

总结：

通过本次变政，我们可以看到英国内政部对于创新签证支持方向有微调：一方面增加了灵活性：取消了最低投资额&放宽了对申请人就业限制，另一方面也准备进一步提高对创新申请人的要求，有待进一步细则公布！

好时机不等人，英国在脱欧后对于全球创新人才的吸引力大大飙升，对于想要去往英国，正在犹豫不决的您来说，这样的好时机，心动不如立即行动！